rechts-5mensenofficeEen landelijk opererende dienstverlener, een fusieorganisatie met ruim 2000 werknemers, wil medewerkers met een functie op HBO-niveau en leidinggevenden op een diepere en bredere manier kennis laten maken met de organisatie. Samenwerking tussen mensen uit verschillende sectoren en van diverse locaties moet daardoor bevorderd worden, kernwaarden moeten zichtbaar worden in het gedrag en verdere professionalisering moet leiden tot een effectievere inzet van mensen en middelen.

CTO verzorgde samen met de organisatie een Kernprogramma dat onder meer het volgende opleverde voor de organisatie:

  • Grotere slagvaardigheid en sneller werkende interne netwerken;
  • Betekenisvolle kernwaarden en gedragscode;
  • Betrokken rol voor de buitenwereld, de klant;
  • Nieuw gevoel van trots en verbondenheid met de organisatie.

Met trots presenteren wij onze klanten